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Les cotisations sociales au Grand Duché du Luxembourg

Les taux de cotisations au Centre Commun de la Sécurité Sociale du Grand Duché de Luxembourg sont de l’ordre suivant :

Concernant les salariés « Ex-employés privés » qui serait la tranche se rapprochant le plus des travailleurs dits intellectuels, (assurance, banque, bureau , établissement etc…)

Cotisations payées par le salarié:
Assurance maladie: 2,80 %, indemnités pécuniaires: 0,25%
Assurance Pension: 8 %
Assurance dépendance: 1,40 %

Cotisations payées par l’employeur:
Assurance maladie: 2,80 %, indemnités pécuniaires: 0,25%
Assurance Pension: 8 %
Prestations familiales: - 1,7 %
Santé au travail: - 0 ,11 %

Concernant les salariés «Ex- ouvriers », tranche de personnel salarié autre qu’Employé privés

Cotisations payées par le salarié:
Assurance maladie: 5,05 % (assurance maladie 2,70%, indemnités pécuniaires 0,25%, surprime 2,10%)
Assurance Pension: 8 %
Assurance dépendance: 1,40%

Cotisations payées par l’employeur:
Assurance maladie: 2,70 % , indemnités pécuniaires 0,25%
Assurance Pension: 8 %
Prestations familiales: - 1,7 %
Santé au travail: - 0 ,11 %

au 1er janvier 2011,
le salaire minimum pour les personnes de plus de 18 ans non qualifié est de : 1.757,56.-€;                                       le salaire minimum pour les personnes de plus de 18 ans qualifié est de:          2.109,07.-€;

Minimum cotisable pensionnés (assurance maladie) 130%:                                     2.134,26.-€;                             Maximum cotisable ( tous les régimes):                                                                       8.787.81.-€;          


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